Home ข้อคิด 12 วิธีเปลี่ยนตัวเองให้เป็น “คนเก่งในที่ทำงาน” เป็นที่ชื่นชอบของเพื่อนร่วมงาน

12 วิธีเปลี่ยนตัวเองให้เป็น “คนเก่งในที่ทำงาน” เป็นที่ชื่นชอบของเพื่อนร่วมงาน

4 second read
0
0
162

คุณเคยลองสังเกตไหม ว่าทำไมบางคนเป็นที่รู้จัก และรักใคร่ของทุกคนในบริษัท พวกเขาทำอะไรในจึงมีแต่คนชื่นชอบ การเป็นเพื่อนร่วมงานที่น่ารักจะทำให้คุณได้รับมิตรภาพที่ดี

จากผู้คนที่รายล้อมตัวคุณไม่ใช่เรื่องยากหากคุณอยากจะเป็นเช่นนั้นบ้าง เรามาดู 12 วิธีต่อไปนี้ที่เรานำมาฝากกันค่ะ

1.ให้เริ่มด้วยการ “ทักทาย” กับทุก ๆ คนในตอนเช้าเพื่อเปลี่ยนบุคลิกลักษณะนิสัยของเราให้เป็นคน ที่ยิ้มแย้มแจ่มใสกับทุกๆ คนในองค์กร

2.เรียนรู้การพูดคุยเรื่องง่าย ๆให้เราเริ่มต้น ถามเพื่อนร่วมงานของเราว่า สนใจในเรื่องอะไรบ้างเช่น ชอบฟังเพลงแนวไหน ชอบอ่านหนังสืออะไร งานอดิเรกทำอะไรสิ่งเหล่านี้จะทำให้คุณกับเพื่อนร่วมงานของคุณได้มีการโต้ตอบไปมาก็จะยิ่งทำให้สนิทกันมากยิ่งขึ้น

แล้วจะทำให้ทุกคน ๆ มองคุณไม่ใช่แค่ผู้ร่วมงานแต่เป็นเหมือน “เพื่อน” คนหนึ่ง ควรจะถามถึงความคิดเห็นต่าง ๆและใส่ใจในรายละเอียด กับเพื่อนร่วมงานของคุณ เพราะว่าคนส่วนใหญ่ชอบให้มีใครสักคนมาสนใจในตัวคนนั้น ๆ

ซึ่งไม่ใช่เพียงแค่ถาม แต่ให้เราหยิบยื่นมือเข้าไปช่วยเพื่อนร่วมงานของเราด้วย

3.หลีกเลี่ยงการนินทาแน่นอนว่าคงไม่มีใครชอบ ให้มีคนมานินทาลับหลัง ถ้าหากเกิดเหตุการณ์ขึ้นที่ว่ามีเพื่อนร่วมงานของเรา เริ่มเข้ามานินทาถึงบุคคลอื่น ๆให้เราตอบกลับไปด้วยประโยคคำถามว่า“จริงหรอ?”

แล้วให้เราเปลี่ยนเรื่องที่จะคุยกันต่อ หรือทำงานต่อแต่ถ้าปล่อยให้มีการนินทาเกิดขึ้นคุณอาจจะเสียความนับถือก็เป็นได้ ถ้าหากใครมารู้เข้า

4.เมื่อต้องพบกับเพื่อนเราร่วมงาน ที่กำลังอยู่ในความ ยาก ลำบากให้เราทำตัวเหมือนเป็นเด็กที่กำลังตั้งใจฟัง เพราะนี่เป็นวิธีง่าย ๆที่จะทำให้ตัวคุณไม่ ป ว ด หั ว ไปกับเพื่อนของเรามากนัก

การทำตัวเหมือนเด็ก อาจจะเป็นวิธีที่สุภาพและ รั ก ษ า ม า ร ย า ทดีกว่าเราไปเสนอหรือสอดแทรกเรื่องส่วนตัวของเขา

5.ชมบ้าง ตักเตือนบ้าง บางโอกาส เช่น “นี่ !! ซ่อมเครื่องพริ้นท์อีกแล้วหรอเนี่ย ขยันมาก ๆ เลย”หรือเตือนว่า “เลิก สู บ บุ ห รี่ หรือยังเนี่ย?? ”

สิ่งเหล่านี้กำลังสื่อถึงความหวังดีที่เรามีให้กับเพื่อนร่วมงานเพื่อช่วยให้เพื่อนร่วมงานของเรา มีกำลังใจในการทำงานหรือบรรลุเป้าหมายที่ตั้งไว้

6.คอยส่งกำลังใจเสมอ คุณอาจจะส่งความสุข คอยให้กำลังใจเพื่อนร่วมงานของเราสัปดาห์ละ 1 ครั้ง

เช่น สัปดาห์นี้ซื้อขนมให้สัปดาห์ถัดไปส่งการ์ดกำลังใจให้เพื่อนอีกคนนึงหรือส่งการ์ดขอบคุณในโอกาสต่าง ๆ

7.รีบโทรกลับหรือตอบอีเมลกลับทันทีเพื่อที่จะเอาชนะใจเพื่อนร่วมงาน อย่าปล่อยให้งานเยอะมากซะจนลืมที่จะติดต่อกลับ

หรือพูดคุยกับเพื่อนร่วมงานของเราเพราะมิฉะนั้นแล้วจะยิ่งทำให้มีความ เ ค รี ย ดและงานอาจจะเยอะขึ้นไปอีก

สิ่งที่สำคัญสำหรับการตอบกลับไปนั้นก็เป็น ม า ร ย า ท ที่ดีอีกด้วย

8.ให้เครดิตกันเมื่อมีผลงานอย่าเก็บผลงาน ไว้สำหรับตัวเราเพียงคนเดียวโดยให้เครดิตกับคนที่มีส่วนร่วมในงานนั้น ๆ ด้วย

เพื่อเป็นการให้เกียรติเพื่อนของเรา เพราะเมื่องานเสร็จ ผลตอบรับดีจะทำให้ตัวเราและเพื่อนของเรา

ได้รับรางวัลไปพร้อม ๆ กัน หรือบางทีอาจจะทำได้ยิ่งกว่างานที่เสร็จก็เป็นได้

9. สำหรับหัวหน้างาน : ตระหนักเสมอ ว่าทุก ๆ คนทำงานหนักตลอดเวลา เพื่อให้เป้าหมายในงาน ๆ นั้นสำเร็จ

10. ตรงต่อเวลา และเคารพความเป็นส่วนตัวของผู้อื่นเสมอ

11. แ บ่ ง ปั น ไอเดียที่ดี ๆ ให้คนอื่น ๆได้รับรู้เพื่อ แ บ่ ง ปั น ซึ่งกันและกันเพราะว่าไอเดียจากใคร บางคนก็อาจจะดีด้วยเหมือนกัน

12.คิดแง่บวกเสมอกับสิ่งที่คุณไม่รู้ ให้คุณมีความเชื่อเสมอว่าทำเพื่อองค์กรและทำอย่างดีที่สุดเท่าที่เราจะทำได้

ถึงแม้ว่างานนั้นจะ ยาก ก็ตามแต่สิ่งที่สำคัญคือ ทีมงานของเราทำงาน หนักกว่าทีมอื่น ๆอย่าให้ความคิดนี้ครอบงำเรา มิฉะนั้นจะทำให้งานไม่สำเร็จได้ด้วยดี

ขอขอบคุณ j o b s d b

Load More Related Articles
Load More By wansuk
Load More In ข้อคิด

Check Also

เจ้านาย 8 แบบนี้ ที่ไม่ควรเป็นหัวหน้าคน

1.เจ้านาย ทรงอำนาจ เจ้านายประเภทนี้ จะดีแต่ออกคำสั่ง มักแสดงพฤติกรรม การใช้อำนาจขณะทำงานหร…